Средства Фонда позволяют предприятиям республики реализовать целую систему мер, направленную на сохранение жизни и здоровья своих сотрудников. При этом работодатели вправе самостоятельно выбирать на что им наиболее целесообразно тратить данные средства и в каких объемах.

Наибольшая сумма в этом году – 30 млн рублей - будет направлена на прохождение работниками периодических медосмотров. Своевременное прохождение такого осмотра позволяет предупредить развитие многих заболеваний, а также выявлять их скрытые формы.

21 млн рублей будет израсходован работодателями на приобретение средств индивидуальной защиты.

Остальная часть финансирования пойдет на проведение спецоценки условий труда, обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием, обучение специалистов по охране труда и иные мероприятия, предусмотренные специальным перечнем.

 

Кроме того, 21 организация республики за счет средств Фонда отправит 168 работников предпенсионного возраста на санаторно-курортное лечение, длительностью от 14 до 21 дня.

Оплата предупредительных мер осуществляется работодателями за счет собственных средств с последующим возмещением расходов за счет средств бюджета Фонда.

Для получения возмещения им необходимо обратиться в отделение ФСС с заявлением и документами, подтверждающими произведенные расходы, не позднее 15 декабря текущего года.